COOFIMAG SANTA MARTA
La oficina que lidera el desarrollo de la cooperativa
Sus sonrisas va mas allá de una imagen corporativa, es una señal por la cual podemos entender el agradable trato al resolver las inquietudes de los asociados y publico en general, ellas se convierten en tres pilares para el éxito de la gestión administrativa de COOFIMAG Santa Marta .
Sus sonrisas va mas allá de una imagen corporativa, es una señal por la cual podemos entender el agradable trato al resolver las inquietudes de los asociados y publico en general, ellas se convierten en tres pilares para el éxito de la gestión administrativa de COOFIMAG Santa Marta .
Sin duda la dinámica que se percibe en estas oficinas denota una sincronía única entre las diferentes secciones, en la búsqueda de cumplir con unos objetivos mancomunados para lo cual se sacrifican y trabajan desde el portero hasta el presidente del consejo de administración pasando por los delegados y los diferentes comités de trabajo.
Cualquier asociado que visite la cooperativa encuentra una respuesta inmediata a sus inquietudes, si desea dialogar con su gerente no tiene que apartar cita con anticipación por que su oficina esta de puertas abiertas.
La secuencias y registros de los procesos económicos esta a cargo del contador John Pertuz un joven profesional que ha ido asce forjado en la dinámica de la cooperativa desde 199
MUJERES QUE HACEN HISTORIA EN
COOFIMAG
Tenemos el privilegio de ser testigos de la pujanza del sector cooperativo pero también de la templanza de COOFIMAG como institución destacada en un campo en el que casi todas las instituciones han retrocedido y las que no se debaten en apremiantes procesos de liquidación. COOFIMAG por el contrario con su cuerpo administrativo, delegados y consejeros ha encontrado alternativas de progreso y crecimiento, por eso hoy cuando cumple sus treinta años reconoce el aporte realizado por un grupo de mujeres que han permanecido con mucha perseverancia y sentido de pertenencia vinculadas a una institución que les pertenece y que en el fondo han llegado a construir, una a una las hemos vistos adornar estas oficina, su presencia es símbolo de garantía en cualquier acto humano, han hecho parte de los diferentes cuerpos colegiados de la cooperativa y su positivismo y animo a anidado optimismo en esta nueva era de la cooperativa, cada una tiene una historia de vida en COOFIMAG pero también cada una a sido testigo de los avatares en los tiempos de gloria y los tiempo de crisis de esta institución.
Hablar de
ustedes es hablar de la historia de la cooperativa y aunque algunas se hallan
apartado de sus instancias hoy hemos desempolvado los listados de las que son
verdaderamente significantes para
COOFIMAG.
Este
reportaje mas que ser una mencion de reconocimiento es la declaratoria de todas las instancia de COOFIMAG de que ustedes seguirán siendo parte de esta familia aun en su retiro y distanciamiento de de estas oficinas
La noble naturaleza que las distinguen y que las hace
merecedoras de este homenaje las convierte a ustedes en la motivacion mas grande para seguir trabajando en esta cooperativa en la búsqueda de forjar caminos de prosperidad para los asociados que llegan a la cooperativa con esperanza de mejorar su condición de vida.
Muchos hombres y mujeres han contribuido generosamente al crecimiento de COOFIMAG. Son esas personas que además de no pasar
inadvertidas por este mundo, nunca han vacilado en priorizar el bien común
por encima de beneficios personales.
Se trata de un enorme conjunto de seres humanos que han estrechado sus brazos
y sus voluntades para construir un país mejor, pero también contribuyen
directamente al logro de la paz social, porque un pueblo que dispone de
trabajo digno, es un pueblo que avanza y conquista el progreso y el bienestar
con felicidad.
Por todo ello y seguramente por muchas razones más, que por su extensión
sería prácticamente imposible citar en esta página a los asociados insignes que ostenta en su seno COOFIMAG
DE LA GRAN MARCHA DEL HAMBRE
A COOFIMAG
El contexto histórico en el que se coloca la
primera piedra de COOFIMAG es un verdadero e intrincado mar de dificultades son
tiempos desesperanzadores para el magisterio y la clase trabajadora del magdalena.
La junta directiva E.dumag había programado una asamblea general el 1°
de septiembre de 1966 en el teatro Santa Marta, fue ahí donde se enardecieron los ánimos por
reclamar los derechos y todos los
maestros estuvieron de acuerdo: “Marchar
a pie hacia Bogotá” la situación era agobiante que no se pensó en la locura que
se iba a cometer, Tampoco en la magnitud
de un acto que se convirtió en el
ejemplo de las luchas de la clase obrera en nuestro país .
El departamento llego a deberle a
los profesores hasta 14 meses y estos ya desesperados, recibían bultos de ron
caña que el gobernador les ofrecía con
el fin de atenuar las necesidades
básicas de los maestros, los marchantes
de entonces corrieron con todo los peligros, ese 24 de septiembre al partir de la catedral
salieron todos con el corazón en la mano pero
encomendados a Dios.
Los maestros estamos de acuerdo
en que fue una época en que verdaderamente se anido la corrupción no solo en el magdalena sino en todo el país,
además de que el bipartidismo nacional cerro en esa época todos los espacios a
la lucha y a la protesta de todos los trabajadores.
Algunos aun se preguntan ¿Pero de verdad el gobierno no giraba los dineros? Claro que si los giraba lo
que ocurría era lo de siempre, Se desviaban para mantener una burocracia inerme
que nunca se despegaba del poder local y regional, de ahí que como dicen los
maestros marchantes “ser maestro es una proeza, pero ser maestro en el
magdalena es una verdadera hazaña”
Aun hoy se sienten las
vibraciones de esa gesta, porque la misma genero una serie de cambios
rubricados en los fólderes que trajeron
bajo sus brazos tales como: Las bases
para la expedición del estatuto docente, lo que se concreto en una década
después en el decreto 2277 de 1979,
norma que representa la estabilidad laboral de los maestros. En la mente de
esos luchadores marchantes también venia la gran idea de crear la casa del
PROFESOR como emulo a la casa del
profesor de Bogotá, fue así como estos aguerridos maestros pusieron la primera
piedra para fundar la casa del profesor,
que en muy poco tiempo se convirtió en la casa del profesor capitulo Santa
Marta CANAPRO Que más tarde se llamo CANAPROMAG que luego
se convirtió en COOFIMAG, que tuvo como desde las más pomposas edificaciones a las más
humildes oficinas, con una filosofía de
vida y solidaridad, que le han permitido consolidarse para poder sobreponerse a las más devastadoras crisis que ha
atravesado el sector cooperativo que
llevo al cierre a la gran mayoría de cooperativos de toda la costa y el país.
Pero la perseverancia y las ingeniosas e imperiosas acciones de sus
administrativos y asociados le han permitido permanecer y sobreponerse tanto
que en la costa es tomada como modelo cooperativista que ha despertado la curiosidad
de cooperativistas extranjeros como instituciones cooperadas de Panamá que han
venido en excursión, a conocer el modelo Coofimag. De este esfuerzo hacen parte
los asociados fieles que han permitido día a día ver crecer a su cooperativa
hasta llegar a un modelo mucho más moderno que estamos seguros que le permitirá
ser más dinámica y ágil en la resolución de los servicios a sus asociados.
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COOFIMAG VALLEDUPAR
Una verdadera alternativa de
progreso para los asociados y comunidad en general es en lo que se ha convertido La Agencia de Coofimag Valledupar, en medio
de una competencia desigual donde los bancos envían a las casas de sus clientes las tarjetas con
créditos aprobados por diferentes cuantías y libre inversión, Coofimag
multiactiva sigue siendo una opción de confianza y seriedad, poniendo al
servicio de sus asociados una cantidad de ventajas que va desde la entrega de motos hasta
verdaderos paquetes vacacionales y financiación de estudios superiores de hijos
y demás allegados de los asociados.
Esta agencia se
propuso llevar sus servicios a todo el departamento del Cesar y departamentos vecinos como la Guajira, cada dia la suscripcion de asociados aumenta aprovechando la facilidad que la misma cooperativa brinda, en un tiempo muy corto de trabajo con estrategias promocional se ha logrado cubrir el 70% de los municipio de este departamento.
La dinamica y juventud de su equipo de trabajo le ha permitido a esta novel agencia presentar resultados sorprendentes y cumplir con las metas propuestas del proyecto coofimag.
Una sede que demuestra la pujanza y la apertura a nuevos y prosperos horizontes
Las nuevas generaciones son parte de la consolidación de COOFIMAG
Las oficinas de esta agencia demuestran la gran cobertura que COOFIMAG brinda a los asociados de esta zona del país
Un excelente servicio
Un personal administrativo con altas calidades humanas
UN GERENTE COORDINADOR DE AGENCIA visionario y emprendedor que hoy tiene a esta sede en el primer lugar
30 años sobre cimientos democráticos
Cada dos años en el mes de marzo
se realizan las elecciones para delegado en Coofimag, un evento eminentemente
democrático que señala al norte a donde se dirige esta institución, en este
proceso participan todos los asociados. Se gesta todo un proselitismo político
que se comienza casi 6 meses antes de las elecciones, se forman las planchas y
las listas sin ninguna injerencia de las directivas que permiten que un comité adoc organice
el proceso electoral, en un ambiente familiar y de camaradería se eligen
los delegados por zonas, de la zona de la depresión se eligen 14 delegados, de la zona de la rivera del rio se eligen 12 y de la zona
centro se eligen 14, Por lo cual se eligen en total de 60
delegados que dirigen con sus proyectos y deliberaciones el futuro de la
cooperativa.